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有白紙黑字的按白紙黑字來，沒有制度的空白問題、新問題，只要當(dāng)事人不是惡意、或者使用違規(guī)的手段來鉆漏洞，公司將優(yōu)先考慮員工利益。
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紅色精神永傳承，優(yōu)秀員工井岡行
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